怎样加盟小贷公司，加盟该注意什么呢?目前市场上有不少提供金融加盟服务的金融加 盟公司，但只有有机结合资金、信息、人脉等资源，以科学、严谨和特色等独特优势打造的 有竞争力的运营机制，才能完善品牌系统，让加盟者规避经营风险。 一、选好加盟小贷公司 1. 选择熟悉的行业加盟。创业者应选择与自己熟悉的行业或相关的加盟项目，避免贸 然进入一个完全陌生的领域。 2. 加盟前做足功课。创业者在选择加盟项目时，千万不要头脑发热，草率作出投资决 定，而应该冷静地进行市场调查。 3. 选择成熟品牌。一般来说，运营时间在 5 年以上、拥有 10 家以上加盟店的品牌比较 成熟。此类成熟品牌的加盟项目，虽然门槛稍高，但风险较小。 4. 多多考察加盟总部。在确定加盟前，投资者要亲自到总部去看一看，了解相关的情 况。另外，可要求总部提供现有加盟店的数量和地点，拜访 3 家与预期商圈类似的加盟店， 了解加盟店的实际经营情况。 二、加盟小贷公司签约注意事项 1. 查验加盟总部相关注册证件。务必要查验加盟总部的相关的商标注册证以及商务部 门批准的连锁加盟许可。 2. 明确合理的费用支付方式。一般情况下，总部会向加盟者收取加盟金、权利金及保 证金怎么加盟网贷，这 3 项费用，加盟者要有清醒的认识，货比三家，做到价有所值。

在支付方式上怎么加盟网贷，应 平等协商，不能一味地迁就总部，以保障自身的权益。 3. 厘清双方违约罚则。加盟者要认真研读罚则，对不公平的、牵涉自身利益的条款明 确指出，并提出自己的要求，防止在日后产生不必要的争执。 4. 明确商圈保障范围。通常加盟总部为确保加盟店的营运利益，都会设有商圈保障， 即在某个商圈之内不再开设分店。 因此， 加盟者对保障商圈的范围必须清楚。 在订立合同时， 最好就自己的保障商圈作比较详细的规定， 并载明总部不得再发展营业内容完全相同的第二 品牌。 5. 清楚总部管理规章。一般的加盟合约最后都有一项诸如“本合约未尽事宜，须依总部 管理规章办理”的条约，如果遇到这样的情形，最好要求总部将管理规章附在合约后面，成 为合约的附件，避免总部随时修改管理规章，造成对加盟者不利的情况。 6.企业文化 企业文化是企业信奉并附诸于实践的价值理念， 是在生产经营实践中逐步形成的， 为全 体员工所认同并遵守的、带有本组织特点的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念。 加盟者在选择品牌时，要从两方面来考虑企业文化。一方面，好的品牌，往往会有一些 独特的企业文化，作为企业的灵魂，给予企业发展的不竭动力。

另一方面，该品牌的企业文 化是否与你匹配。 如果其企业文化是内敛的、 严谨的， 就不太适合那些开放、 活泼的加盟者， 因为理念上的冲突，自然会影响到后续的合作。 7.经营管理 有许多连锁加盟总部的负责人并不具备经营管理的能力， 只是因为开了一、 二家生意很 好的店，遇到许多人想要加盟开分店，于是就草率地成立一个加盟总部。 连锁加盟的总部需要具备的能力相当多。包括商品的开发与管理，商圈的经营、行销与 广告宣传活动、人员的招募与管理、财务的规划与运作等等。这些都是协助加盟店妥善地长 期经营店务的必要知识。 8.正确引导 说起加盟，投资者最关心的无疑是投资回报。 部分连锁企业大力宣扬其高额投资回报， 有的甚至在宣传资料上标明投资回收期仅为一 个月，都是不负责任的宣传活动。中国连锁经营研究院认为，连锁加盟的确是一种赚钱的方 式，但是一夜暴富的希望极其渺茫。 好品牌通常会对加盟商作出一个全面的评价， 给出一个客观、 有效的投资回收期以及投 资利润率。根据行业惯例，大多数连锁加盟行业 1-2 年的投资回收期应该是合理的。 9.相关培训 总部给予加盟商的培训支持， 是连锁加盟正常运转的核心要素之一。

培训可以促进加盟 商与总部之间的相互了解， 提高加盟店成功的机率。 对于投资新手来说， 如何进行人员招聘， 如何进行店面的日常管理， 如何打开销售局面、 提高营业额等等， 都是迫切需要学习的内容。 10.广告投入 广告是现代商战中必不可少的手段， 也是先声夺人的最有利武器。 它在有效的传递商品 信息和服务信息的同时，为企业树立良好的形象，刺激消费者的购买欲望，引导消费者进行 消费活动。广告的投入及实施，也是加盟总部综合实力的一个体现。 有实力的总部，为了进一步开拓市场，进一步配合加盟店的推广，会在各个地区精耕细 作，根据各个地区市场状况采用多种媒体组合方式进行宣传。而总部投入的大量广告，加盟 商都是直接的受益者。 通过上述对怎样加盟小贷公司介绍，希望可以帮助到大家。全盛金融超市包含贷款类、 理财类、分期类、保险类、第三方支付、消费金融等，产品全面，多元化，完全第三方平台， 过件率更高，如果有兴趣加盟不妨来全盛金融看看哈：