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老喻米加盟(前喻文化词语来源)
2021-04-15 11:13 来源: 36创业加盟网

前喻文化词语来源

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钱玉文化讨论上传视频

冒名顶替的文化,也被称为“老年文化”。年轻一代向长者学习的文化。美国人类学家玛格丽特·米德(Margaret Mead)首次提出。它是所有传统社会的基本特征。人们相信前辈的过去就是他们的未来。老一辈必须并且能够教给年轻一辈基本的生存技能,对生活价值的理解,规范的生活方式以及对与错的概念等。当社会稳定且人们缺乏批判性的自我意识时,前喻性文化可以继续下去。

中文名

前虞文化

自然

互联网流行语

内容

12

前隐喻文化词语的来源

1970年,人类学家玛格丽特·米德(Margaret Mead)在《代沟》一书中提出了著名的“三位数文化”,即比喻前文化,代名词文化和后比喻文化。简而言之,前者的隐喻文化意味着年轻人必须向长者学习,而后者的隐喻文化则相反。老年人需要向年轻人寻求建议,隐喻文化意味着无论年龄多大,他们都必须一起学习。

前一种隐喻文化,即所谓的“老年文化”,是数千年前原始社会的基本特征,实际上,它也是所有传统社会的基本特征。在这样的环境下,整个社会的发展非常缓慢。人们无法想象他们的生活可能不同于父母和祖父的生活。在他们看来,生命的意义已经确立,他们前辈的过去就是他们的未来。

因此,老年人被整个社会视为榜样,这当然是年轻一代的行为标准。老一辈对年轻一代的教导不仅是基本的生存技能,还包括他们对生活的理解,公认的生活方式以及对与错的简单概念。与此相关的是,它构成了保存比喻前文化的两个基本条件:毫无疑问和缺乏自我意识。人们认为他们所生活的文化是理所当然的。这种垂直老喻米加盟,单向,封闭的文化传播方式从根本上消除了叛乱和变革的可能性。

前隐喻文化的发展过程

随着“ 90年代后”的兴起,“后象征文化”已成为重要力量并开始占据主导地位。这意味着过去的老一代人完全迷失了,因为他们再也找不到从年轻人的领土上重演过去经历的土壤。年轻人通过反抗过去为未来建立了新的标准,因此,只有通过对话才能重建两代人之间的关系。

但是,开始这种对话并不容易。玛格丽特·米德(Margaret Mead)相信:“只有当年轻人和老年人真正意识到存在巨大的,新的,空前的和全球范围的代沟时,才能重新建立交流。只有成年人认为我需要自我反省老喻米加盟,我需要利用我在青年时代所做的事情来了解我面前的年轻人,以便可以进行交流。” [1]

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